点亮“家门口”的就业路

省去来回奔波，在“家门口”的零工市场里找到心仪的工作；精准帮扶让群众生活有了保障，更暖了他们的心，“家门口”的社区里，也能学到一技之长……我市以服务体系组织化、服务能力专业化、服务平台规范化、服务机制协同化等为目标，不断延伸基层就业服务“触角”，点亮群众“家门口”的就业路。

“这份工作让我在得到稳定收入的同时，还能够兼顾家庭。”今年5月，在当地就业工作人员的帮助下，59岁的柳南区太阳村镇居民覃先生找到了一份“家门口”的工作 ——农村道路护理员，主要负责巡查和维护道路卫生。

为满足求职者“增加收入与家庭兼顾”需求，我市依托特色产业，通过指导乡镇（街道）、村（社区）两级就业综合服务站（点），加强与企业、社会组织的联系与合作，积极优选“农村劳务经纪人”“城市社区金牌就业管家”，不断推动“‘家门口’就业市场”建设，打造组织有序、覆盖广泛、信息便捷且高效的“家门口”就业服务平台，广大劳动者的获得感幸福感安全感不断增强。

“在‘家门口’就可以学习技能，增加一份收入，还能打发时间。”59岁的林贵明在城中区中南街道组织的短视频制作培训班里学到“干货”，为他的业余摄影师之路添彩。

为使基层服务更加灵活、高效，我市不断优化信息收集平台，支撑“订单式”培训，开发本地“就业攻略手册”，深入挖掘本地就业者的潜在优势与适配岗位；发挥“家门口”就业服务优势，打造“专家+专员”特色服务团队，针对性满足不同类型人员、企业需求，促进专业化能力不断提升。

近年来，我市还十分重视“家门口”就业服务平台的规范化建设，广泛开展市级高质量充分就业社区创建工作，创建市级高质量充分就业社区55个，国家级、自治区级充分就业社区33个，帮助4623名待就业人员实现就业；建成零工市场18家，促成零工就业1.25万人次；共设立劳务服务站点10个，提供人力资源服务超3000人次。我市有效推动“家门口”就业服务标准不统一、平台功能不健全、服务流程不清晰等问题的解决。

市就业服务中心主任覃春秋介绍，下一步，我市将持续推动服务协同机制建设，着力解决当前我市“家门口”就业服务工作求职人员零散、信息零散、业务零散、场所零散、服务零散“五个零散”问题，推动各类失业、未就业人群在“家门口”实现就业。